根据权威数据报告，大多数企业为员工配备了工作手机，但员工没有使用。98.3%的受访企业为员工配备了工作手机，但92.5%的受访员工没有使用工作手机。调查结果显示，20.5%是因为工作手机卡住，70.3%是因为觉得工作手机没用，9.2%是因为习惯使用个人手机。

首先，我们应该了解为什么企业应该为员工提供工作手机。企业的初衷必须是这样的。员工使用工作手机，可以保护公司的客户资源，员工不能带走工作手机，客户资源不能丢失。想法很美好，可现实很骨感。企业为员工使用的工作手机不仅配置差，而且容易卡住，对员工的工作没有帮助，而且影响一定的工作效率。再者说这工作手机真的能够防止客户资源流失吗?员工偷偷删除或带走客户微信，企业无法知道。

所以问题是，企业应该如何选择合适的工作手机？

对于工作手机来说，性价比绝对是第一位的，毕竟企业员工那么多。在我们的日常工作中，我们通常只使用与微信、语音、视频、短信等相关的应用程序。因此，对手机处理器的要求不会太高。一般来说，选择4/6GB+128GB的内存规格就足够了。

其次，如果工作手机真的能保护客户资源不流失，帮助企业更好地管理员工，那么对企业来说是物有所值的。红鹰工作手机，以销售管理为中心，通过记录痕迹、风险控制和数据分析功能使销售过程更加简洁明了！

1.记录痕迹：工作手机记录员工手机通话，实时上传员工手机短信记录和微信聊天记录，透明管理员工跟踪客户流程，实现客户数据的永久备份和保护。

2.风险控制：对员工的工作动态进行实时质量检查，设置敏感词汇库和敏感操作预警，杜绝消极怠工、夸大承诺等不良行为。

3.数据分析:量化员工工作内容，帮助审查员工工作态度，优化绩效考核体系。客户数据分析，完成客户肖像，准确营销，提高转化率。

红鹰工作手机管理系统赋予现代企业新能量,也是一个划时代的产品。红鹰工作手机微信管理系统——未来公司发展之大趋势、大方向。从销售和销售管理两个方面，依托红鹰工作手机管理系统，整合营销客户获取、转型、客户管理、销售管理等环节，帮助企业实现数字化、智能化的销售和销售全过程，帮助企业提高销售效率，加强企业销售管理。